江阴人力资源培训哪些方面人力资源管理师考级考什么
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详情介绍
◆培训宗旨:(1)帮助人力资源管理从业人员全面熟悉企业人力资源管理6大模块功能,系统掌握现代企业人力资源管理的理论和方法,加快提高人力资源管理从业人员的理论水平、专业素质和能力技巧,能胜任人力资源开发、管理等职业岗位,工作效率有显著提高;
(2)能够通过国家劳动和社会保障部知识技能考核获取相应的资格证书;
(3)、帮助学员进行科学的职业生涯规划和设计,谋求更为广阔的人生发展平台,打造行业精英!
◆培训内容:
学习系统的理论知识和实务技能,同时配以模拟试题和总复习,核心内容为6大模块:人力资源规划;招聘与配置;培训与开发;绩效管理;薪酬与福利管理;劳动关系管理等。
◆报考条件:
3级人力资源管理师(助师)(具备以下条件之1者)
(1)连续从事本职业工作6年以上。
(2)取得本职业4级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(3)取得本职业4级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业3级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
(6)取得大学本科学历证书后,经本职业3级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)具有硕士研究生及以上学历证书。
特殊条件:本科院校大4相关专业可报考3级。
联系我的时候请说是在搜即讯信息网上看到的,谢谢。
(2)能够通过国家劳动和社会保障部知识技能考核获取相应的资格证书;
(3)、帮助学员进行科学的职业生涯规划和设计,谋求更为广阔的人生发展平台,打造行业精英!
◆培训内容:
学习系统的理论知识和实务技能,同时配以模拟试题和总复习,核心内容为6大模块:人力资源规划;招聘与配置;培训与开发;绩效管理;薪酬与福利管理;劳动关系管理等。
◆报考条件:
3级人力资源管理师(助师)(具备以下条件之1者)
(1)连续从事本职业工作6年以上。
(2)取得本职业4级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(3)取得本职业4级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业3级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
(6)取得大学本科学历证书后,经本职业3级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)具有硕士研究生及以上学历证书。
特殊条件:本科院校大4相关专业可报考3级。
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